其次，媒介数字劳工成为“无酬劳工”的趋势日益明显，他们被排除在有保障的、稳定的劳动关系之外。大量民族志研究发现，“无酬劳动”是目前资本主义数字经济中创造价值的关键，但在卡琳·法斯特(KarinFast)看来，它却不是一个全新的概念，并不脱胎于网络化的数字时代，而是受到包括奴隶、学徒、兴趣爱好者和志愿者等在内的人类历史上曾经出现过的七种不同“无酬劳工”类型的影响。②一方面，“无酬劳动”剩余价值的积累过程是资本和劳动力之间相互建构与交织的复杂的历史的产物；另一方面，在媒介产业中，较高的生产成本和不可预期的消费者偏好使媒介生产成为高风险行业，而“无酬劳工”的应运而生正是迎合了该产业中降低生产成本，同时将企业风险分散到不同主体之中的诉求——在市场和消费者的关系中，资本通过降低劳动力成本将剩余价值最大化的内在驱动力使媒介数字劳工沦为一种新形式的“无酬劳工”。
最后，媒介产业中的数字劳工愈发呈现分散化的特征。当代数字资本主义的发展使时间和空间的重要性日趋减弱，不同国家或地区的媒介产业数字劳工不可逆转地被裹挟进全球价值链的生产体系之中，劳动力呈现分散化的特征。也就是说，ICTs的发展克服了人们之间联系与交往的空间距离与时间障碍，同时使资本在全球范围内的扩张成为可能。①从传播政治经济学的视角出发，这种扩张的实质是市场化程度较高的资本主义国家为追求高额利润向市场发育水平较低的周边地区进行的一种经济辐射和政治、文化渗透。这种辐射和渗透的过程往往通过离境外包的方式实现，在这个过程中，不同国家或地区的劳动力纷纷卷入到基于全球劳动分工(global division of labour)的全球价值链网络之中。
数字劳动：理论前沿与在地经验
① Carlson, Matt. Automating Judgment? Algorithmic Judgment, News Knowledge, andJournalistic Professionalism. New Media & Society,2018(5)： 1755 - 1772. 中译文参见马特。卡尔森，张建中译：《自动化判断？算法判断、新闻知识与新闻专业主义》，《新闻记者》2018年第3期。关于自动化新闻与新闻工作者去技能化、再技能化、多技能化过程的深人讨论详见本书第七章(自动化新闻、数字劳动与技能变迁)的内容。
② Fast, Karin, Örnebring, Henrik and Michael Karlsoon. Metaphors of Free Labor: A Typology of Unpaid Work in the Media Sector, Media, Culture & Society, 2016(7): 963 - 978.
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