·计算机软件：奥拉克尔(圣克拉拉市109号)、赛门铁克(美国著名软件公司)(芒廷维尤市815号)、VMWare虚拟机（帕罗奥多市984号)、奥多比系统(圣何塞市1010号)、Intuit(芒廷维尤市1154号)。
2012年，这些硅谷公司所创造的利润占世界最大硬件公司的84.9%、占计算机服务业的26.2%占计算机存储设备的26.2%、占网络销售业的68.1%、占半导体业的39.4%、占计算机软件行业的27.1%。这些数据表明硅谷是世界计算机技术行业的地理中心，在这里有许多计算机技术公司的总部。这种情况使得我们要看一看硅谷的工作环境，从而来判断它是否是“梦想之谷”。
如表9.1和9.2所示，在2008年的世界金融危机之后，硅谷几乎所有的与软件和互联网相关的产业的雇佣率保持持续增长。表9.2显示，本行业雇员的平均工资在2011年比美国总人口平均工资高2—5.6倍(后者针对互联网出版和网络搜索门户，前者针对其他与计算机有关的服务)。实际上，这意味着如果一个人在硅谷的谷歌公司工作，他就可以拥有一份相对较高的薪水。硅谷的软件业似乎是危机的赢家，而其他行业都受到了危机的重创：圣克拉拉的报纸业年均收入从2008年的62381美元跌至2011年的59684美元，员工也从2007年的1506人减少到2011年的932人(美国劳工统计局：《就业和工资季度调查》)。在2008年和2009年，30，278名报社雇员失业，与此同时，美国报纸业年税收减少到2008年的17%和2009年的27%①。在加利福尼亚州，从2008至2011年，出版业共有8155名员工失业(节选自网络)，动画电影和录音业有200749人，广播行业有7448人（除了互联网)，电信业有10645人（西方信息办公室：《加利福尼亚大量失业者—2011年总计》)。这些数据表明加州的信息产业在金融危机期间损失惨重，而软件和互联网却似乎是个例外。尽管硅谷的软件和互联网业总体上带动了就业率的增长，但在一些电脑公司同样有大量的下岗职工：雅虎在2008年和2009年分别开除了236名和295名员工，英特尔在2008年开除了650多名员工，太阳微系统公司2010年裁员246人，思科在2009年裁员233人，奥多比在2010年裁员196人③。每个人获得工作的机会看上去也并不公平。在硅谷除了软件业的其他一些大型信息和通信技术(ICT)产业，例如半导体业，硅谷的工作岗位从2007年的47，633个下降到2011年的42，328个(美国劳工统计局：《就业和工资季度普查》)。但同样是在网络和软件产业，发展也是不平衡的：举个例子，如果在金融危机开始后，你不是为谷歌而是为它的竞争对手雅虎工作的话，你就更有丢掉工作的风险。2012年4月，雅虎宣布解雇了2000名员工④。2008年雅虎的利润从6.4亿美元直降到4.19亿美元，这也是从另一个方面对失业率的一种解释。在接下来的几年，雅虎的利润在2009年是5.98亿美元、2010年是12亿美元、2011年是10亿美元。相反，谷歌在搜索引擎、网上服务和广告业方面是雅虎最强劲的对手，利润从2007、2008年的45亿美元增长到2009年的65亿美元、2010年的85亿美元以及2011年的97亿美元。雅虎对激烈的竞争作出反应，第一步雅虎增加了利润额，但随后导致了2011年的反弹，在2012年再次面对大批员工失业的问题。然而，2012年却有2000名员工失业，雅虎把员工人数从2007年的14.3万缩减到2011年的14.1万人。相反，谷歌却增加员工人数从2007年的16805人增加到了2011年的32467人。
第九章硅谷梦想和剥削梦魇：谷歌的劳动贵族和背景
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