随着档案技术的进一步复杂化，人口统计作为一种治理技术已经不能满足新的需要。如在刑事侦查中，警察需要的不仅仅是简单的性别、国籍、年龄、血型等基本档案信息，还需要一些更加复杂的信息。譬如，警方不仅仅需要在案件发生后去追踪可能的嫌犯，也需要判断哪些人是更容易犯罪的类型，因此人格心理学的介人提出了“心理档案”的问题。一些心理学家，如路易斯·戈尔德（LouisGold）在1962年就曾提出：“一般认为，一个纵火犯的行为就是异常行为，他的推理是变态的和扭曲的，这样变态和扭曲的行为根植于人格当中，并与他的性紊乱有着密切关系。”②因此，戈尔德认为需要对人们的行为和人格类型进行建档，以便警察能够在主观动机之外，通过档案辨识出谁是可能的“嫌犯”。“心理档案”和“人格档案”的出现，并不在于治疗某个具有异常的人格或心理的个体，而是从一个共同体或国家的治理角度考量的。如许多大型公司的人力资源管理部门在新员工加入之前，除安排身体检查之外，还需要进行心理测量，这些测量的结果会被纳入公司的人事档案；对于可能存在心理或人格缺陷的个体，人力资源管理部门会提前进行于预，甚至给予解聘。这种干预和解聘的理由，并不在于该员工已经从事了某种危害公司利益的行为，而是该员工的人格或心理类型可能是造成不确定危害的潜在因素。人力资源管理工作的职责就是将这种不确定因素降到最低，避免给公司造成巨大的损害。
一般数据、虚体与数字资本
① Gérard Noiriel, "The Identification of the Citizen: The Birth of Republican Civil Status in France", in Jane Caplan, John Torpey eds. , Documenting Individual Identity, Princeton: Princeton University Press, 2001, p.28.
② Louis Gold, "The Psychiatric Profile of Firesetter", Jounral of Forensic Sciences , 1962: 7, p. 416.
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